Empresas saludables
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Si buscas un seguro de salud para tu empresa, te ayudamos a elegir
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DKV Sanify Una innovadora propuesta de salud y bienestar al alcance de todas las empresas: |
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Todas las especialidades médicas |
Visitas ilimitadas a 7 especialidades médicas. | |||
Cardiología, aparato digestivo, traumatología, ginecología, oftalmología, podología, dermatología, alergología... y todas las pruebas diagnósticas. |
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Cobertura dental |
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Cobertura dental |
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Servicio de videoconsulta y chat |
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Podología, fisioterapia y rehabilitación |
Incluye 20 sesiones de fisioterapia al año. | |||
Sin límite de sesiones. |
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Asistencia primaria y urgencias médicas 24h |
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Cirugía y hospitalización |
no | no | ||
Asistencia hospitalaria para tratamiento médico o quirúrgico. |
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Acceso a todos los médicos y centros del mundo |
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Consultas a todas las especialidades médicas, pruebas diagnósticas, asistencia hospitalaria para tratamiento médico o quirúrgico tanto en la Red DKV de Servicios Sanitarios como en centros no concertados. |
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Copago |
Pago por servicio, excepto visitas a las especialidades incluidas | Sin copago | Con y sin copago | Sin copago |
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Resuelve tus dudas con las preguntas más frecuentes
¿Cuántas personas tienen que darse de alta en el seguro para poder contratar DKV pymes?
De 3 a 50 empleados.
¿Por qué debería contratar un seguro de salud para mis empleados?
La salud física y emocional de los empleados es fundamental para mantener niveles óptimos de productividad en la empresa. Además la póliza de asistencia sanitaria es el beneficio social más valorado por los trabajadores.
¿Quién puede disfrutar DKV Pymes?
Socios, empleados y familiares.
¿Qué ventaja tiene contratar el seguro de salud a través de mi empresa frente a hacerlo de manera particular?
Las condiciones de contratación son diferentes y el producto se personaliza según las necesidades de tu empresa y sus empleados (número de asegurados, edad, servicios contratados, copagos, etc.)
¿Cuáles son las condiciones de contratación?
La contratación mínima es para 3 asegurados y hasta un máximo de 50 asegurados. La edad máxima de contratación hasta 67 años.
¿Tiene carencias y preexistencias el seguro?
¿Qué es el copago?
¿Cuál es el detalle del descuento? ¿Cómo aplica el descuento?
¡Queremos mejorar lo que nos rodea! Con nuestras cuatro causas.
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