DKV reconocida en la VII edición de los Premios Supercuidadores por el Hub de Diversidad Digital

El proyecto, impulsado por la Fundación Integralia DKV y la aseguradora, ha recibido un accésit de entre las 192 candidaturas recibidas. Este HUB ofrece itinerarios formativos y laborales enfocados a la digitalización que permiten a las personas con discapacidad adquirir competencias digitales.

Ayer por la tarde tuvo lugar la séptima edición de los Premios Supercuidadores, que tienen el objetivo de reconocer la labor tanto de las personas físicas como de las personas jurídicas por su trabajo y acciones tendentes a mejorar la calidad de vida de personas mayores, personas que sufran algún tipo de enfermedad o se encuentren en situación de discapacidad y/o dependencia.

DKV fue reconocida con el segundo accésit para el proyecto Hub de Diversidad Digital en la categoría de grandes empresas. Este proyecto, escogido de entre las 192 candidaturas recibidas, es una iniciativa implantada en Asturias (y que está previsto que llegue a más partes de España) que ofrece itinerarios formativos y laborales enfocados a la digitalización y se dirige a personas con discapacidad que quieran mejorar su empleabilidad a través de la adquisición de competencias digitales.

Esta iniciativa tiene como objetivo principal contribuir a la función que realiza la Fundación Integralia DKV y que las personas con discapacidad no se queden fuera del mercado laboral, especialmente en situaciones como las actuales en las que la revolución digital tiene tanta afectación en las empresas.

Este proyecto se lleva a cabo con la alianza de otras organizaciones y entidades que provienen de la Administración Pública, del tercer sector y del sector empresarial. Entre estos socios se encuentran COCEMFE Asturias, Cluster TIC Asturias, Universidad de Oviedo, Inserta, la Cámara de Comercio de Gijón, el Ayuntamiento de Gijón, Fundación Liberbank, la Federación de empresarios de Gijón y el Centro Cultural de la Laboral.

El Hub Diversidad Digital de Asturias va más allá de la formación. Tiene la ambición de convertirse en un proyecto integral y sostenible en el tiempo que aúne actividad productiva y generación de empleo. Dentro de este proyecto, se desarrolla un Laboratorio de Oportunidades Empresariales Digitales (LAB). El LAB consiste en una red compartida entre empresas, entidades y administraciones, donde se detectan necesidades específicas del sector digital asturiano que puedan transformarse en trabajo estable para las personas con discapacidad beneficiarias del HUB Digital.

La gala ha contado con la participación de Aurelio López-Barajas de la Puerta, consejero delegado de SUPERCUIDADORES, Rafael Puyol Antolín, presidente del Consejo de Administración de la Universidad Internacional de la Rioja (UNIR) y Miguel Ángel Saiz Da Silva, representante de INDAS-DOMTAR.

Las personas físicas, empresas y entidades del tercer sector premiadas han sido: Rosa del Real Menéndez, en la categoría cuidador familiar; Fundación Ramón Rey Ardid, en la categoría asociaciones, fundaciones y tercer sector, ámbito local; Fundación Diabetes, en la categoría asociaciones, fundaciones y tercer sector, ámbito nacional; Amavir, en la categoría del sector sociosanitario; Caser Seguros, en la categoría del sector asegurador; MartiDerm, en empresas pymes y startups; Aeste, en la categoría de gran empresa; Televisión Española por el programa De Seda y Hierro, en la categoría medios de comunicación; y el proyecto Summa Kids de Summa 112 en la categoría de administraciones e instituciones públicas.

 

Acerca de DKV

En España, DKV está implantada en todo el territorio nacional con una amplia red de oficinas de seguros de salud (https://dkvseguros.com/seguros-medicos-particulares) y consultorios que dan servicio a cerca de 2 millones de clientes. 

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