La discriminación sigue siendo un problema que afecta a muchas trabajadoras y trabajadores en España. ¿Qué es, a qué se debe y cómo podemos abordar la discriminación laboral? Te lo contamos.
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Inclusión
La inserción social es un deber ético como sociedad y ninguna comunidad debería permitir que alguno de sus miembros se sienta excluido
Si la brecha de género para las mujeres científicas se ha acortado cada vez más (al menos, en los países desarrollados), se debe en buena medida a pioneras que lucharon para conseguirlo.
La diversidad cultural puede ofrecer muchas ventajas: atraer talento, mejorar la imagen de la empresa, favorecer su desarrollo económico, etc.